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3月16日上午,荆门市林业局召开“庸懒散慢”问题集中整治动员会。
会议指出,目前,林业系统 “慵懒散慢”的工作作风主要是思想松懈不守规矩,对上级决策部署乱发议论,贯彻落实不自觉,打折扣,作选择。学风不正能力不济,学习图形势,走过场,缺乏应有的专业能力和专业素养;缺乏运用法制思维、市场思维、互联网思维、创新思维的能力。宗旨观念淡化服务意识不强,对群众态度生硬,服务不耐烦,不细心、不周到;凡事求稳怕乱,不求有功,但求无过;遇事怕担风险,怕负责任,不敢表态,上推下卸;爱当老好人或甩手掌柜。各自为政合力不强,部门利益至上,部门之间难沟通难协调;单位内部不团结,缺乏凝聚力和战斗力。消极被动执行不力,工作拈轻怕重,只看不干;工作标准不高,应付差事,推诿拖拉效率不高等问题。
为了改变不良工作作风,荆门市林业局将展开为期6个月的“庸懒散慢”问题集中整治,整个整治工作从2017年3月上旬开始到8月底结束。
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