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[企业推介] 荆门弘毅电子科技有限公司诚聘

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发表于 2021-11-30 01:37:49 | 显示全部楼层 |阅读模式 IP地址:
        荆门弘毅电子科技有限公司于2017年9月15日成立,是厦门弘信电子控股的一家全资子公司(股票代码:300657),总建筑面积13.71万平方米,投资5.05亿,年产56万平方米。是一家专业从事柔性印制电路板(简称FPC)研发、设计、制造和销售为一体的国家火炬计划重点高新技术企业。

        公司坐落于东宝工业园区长兴大道12号,工作环境干净整洁,一年四季恒温26度。目前拥有员工1100余名,人员规模不断在扩大。公司坚持以持续技术创新为客户不断创造价值,凭借不断增强的创新能力、突出的灵活定制能力、日趋完善的交付能力赢得了客户的信任,与华为、天马微、京东方、欧菲光、帝晶、比亚迪等国内外顶尖企业有着良好的战略合作关系。

招聘岗位:

招聘岗位:机台操作工

招聘人数:100人

工资待遇:4500-6500元,18岁-48岁,初中及以上学历。岗位职责:按照车间主管要求,按时按量完成当日当月生产任务,服从领导安排、吃苦耐劳。

第一个月 2150+加班费+岗位补贴+各类奖金+福利补贴

第二个月 2350+加班费+岗位补贴+各类奖金+福利补贴

第三个月 2650+加班费+岗位补贴+各类奖金+福利补贴

综合底薪最高可达4500元以上,综合工资可达6000元以上。月休2-4天(含一天带薪休假)

招聘岗位:检验员

招聘人数:100人

工资待遇:5000-7000元,20岁-40岁,初中及以上学历。

岗位职责;负责产品外观检验,进料检验、每日出货产品抽检;监控产品可靠性测试、实验结果,满足客户出货品质要求;区域7S日常维护。

招聘岗位:SQE课长

招聘人数:1人

工资待遇:8000-10000元,20-45岁,高中及以上学历。男女不限,1、懂FPC材料及工艺流程;2、负责IQC进料管理;3、来料异常的处理及供应商的考核;4、懂物理实验室的管理及各项测试。

招聘岗位:体系工程师

招聘人数:1人

工资待遇:7500-9000元,18-45岁,高中及以上学历。男女不限。1、负责体系维护运行,懂ISO9001,ISO14001,ISO45001,QC080000,IATF16949;2、负责第三方认证机构体系审核; 3、负责客户QMS审核; 4、负责SOP申请修改、维护变更管理; 5、质量管理文件的培训; 6、负责体系课室管理工作; 7、领导交待的其他工作。

招聘岗位:采购经理

招聘人数:1人

工资待遇:13000-16000元,25-45岁,大专及以上学历。男女不限。1、主导采购部的全面工作;2、对物料的采购成本、量、品质负责,确保以合适的成本、量、品质以满足公司生产活动的需求;3、结合市场相关信息动态发展、搭建适合企业发展需求的供应链体系,并予以完善;4、负责提升团队成员的业务能力与团队效率;5、具备冲突管理能力、承受压力能力、制度构建能力、组织协调能力、商务谈判能力、沟通能力、团队协作能力。

招聘岗位:采购专员

招聘人数:1人

工资待遇:4500-6000元,20-40岁,大专及以上学历。男女不限。具备一定的电子元器件专业知识,了解器件市场动态,有相关工作经验。

招聘岗位:CVL贴压合副课长

招聘人数:1人

工资待遇:7000-9000元,20-40岁,高中及以上学历。男女不限。负责CVL贴压合工序设备异常,负责人员安排、计划达成,品质管控。

招聘岗位:丝印文字副课长

招聘人数:1人

工资待遇:7000-9000元,20-40岁,高中及以上学历。男女不限。负责丝印文字工序设备异常,负责人员安排、计划达成,品质管控。

招聘岗位:成型补强-副课长

招聘人数:1人

工资待遇:7000-9000元,20-40岁,高中及以上学历。男女不限。了解欣中大钢片机设备,能够熟练制作资料处理设备异常,负责人员安排、计划达成,品质管控。

招聘岗位:应届毕业生(储备干部)

招聘人数:20人

工资待遇:5000-7000元,18-25岁,大专及以上学历。根据专业及个人意愿,往技术类、品质类、制造类(生产管理)三个方向培养,能接受两班倒。

招聘岗位:生产班长(电测、EMI、化金)

招聘人数:3人

工资待遇:5500-7000元,18-40岁,初中及以上学历。岗位职责:负责班组内生产管理相关事宜。

招聘岗位:设备工程师

招聘人数:1人

工资待遇:7000-9000元,18-40岁,高中及以上学历。岗位职责:1.负责对公司设备全面管理工作;2.负责设备的安装 和保养、维护工作并定期对仪器设备进行维护、校验,保证在用设备完好率达标;3.负责编制年季度设备和管线的预检计划,设备大中修,小 修计划,备件申购供应计划;4.负责用水用电的管理工作和水、电设施安装和维护管理工作;5.负责对公司机器设备、设施的维修和异常的情况处理;

招聘岗位:设备技术员

招聘人数:1人

工资待遇:5000-6500元,18-40岁,高中及以上学历。岗位职责:1、负责所有设备维修、保养2、旧设备相关异常改善3、新进设备水电气等安装4、责任区域设备维保之规划、实施5、部门内其他事务协调处理

招聘岗位:SMT助理工程师

招聘人数:4人

工资待遇:5500-7000元,18-40岁,大专及以上学历。负责在线跟进SMT生产产品设备调试、生产过程管控、异常处理,提升生产效率、品质。

招聘岗位:测试工艺工程师

招聘人数:2人

工资待遇:8000-10000元,18-45岁,大专及以上学历。负责测试制程参数、操作规范的制定及管控、异常处理。

招聘岗位:贴压合工艺工程师

招聘人数:1人

工资待遇:8000-10000元,18-45岁,大专及以上学历。负责贴压合制程参数、操作规范的制定及管控、异常处理。

招聘岗位:电镀工艺工程师

招聘人数:1人

工资待遇:8000-10000元,18-45岁,大专及以上学历。负责电镀制程参数、操作规范的制定及管控、异常处理。

招聘岗位:成品工程师(测试)

招聘人数:2人

工资待遇:7000-9500元,18-45岁,大专及以上学历。负责成品制程参数、操作规范的制定及管控、异常处理

招聘岗位:成品电测技术员

招聘人数:1人

工资待遇: 5500-7000元,18-40岁,高中及以上学历,测试开短路。可接受优秀应届毕业生,能接受两班倒。

招聘岗位:空板电测技术员

招聘人数:1人

工资待遇: 5500-7000元,18-40岁,高中及以上学历,可接受优秀应届毕业生,有FPC工作经验者优先。

招聘岗位:治具工程师

招聘人数:2人

工资待遇:6500-8000元,18-40岁,高中及以上学历。岗位职责:1.治具相关重大异常的改善及跟进2.新治具的异常反馈并提出改善要求3.新进员工的能力培训4.模治具相关作业指导书,操作指引的更新受控5.降低生产过程中的误测率,提高直通率的方案6.对产线的员工培训相关技能7.测试资料程序的确认核对。

招聘岗位:治具技术员

招聘人数:2人

工资待遇:5000-7000元,18-40岁,高中及以上学历。负责测试架治具维修、ICT治具维修。

招聘岗位:模具技术员

招聘人数:1人

工资待遇:5000-7000元,18-40岁,高中及以上学历。熟悉平面磨床和铣床的操作及模具故障处理。

招聘岗位:样品工程师

招聘人数:1人

工资待遇:6000-8000元,18-40岁,高中及以上学历,男女不限。岗位职责:1.负责新样品过程开发,样品过程异常收集、处理、反馈;输出样品过程试产总结,完成客户需求的各项数据,报告。2.开展方案设计或优化工作,并完成和客户技术人员对接,确认技术方案满足客户需求3.依据客户输入,确定客户需求,开展方案可行性评估,确认方案可行性。

招聘岗位:光绘技术员

招聘人数:1人

工资待遇:4500-6500元,18-40岁,高中及以上学历,男女不限。岗位职责:按生产需求进行菲林绘制;光绘菲林后使用AOI机台检验菲林:按相关规范对操作设备,点检,保养,定期申报检修,设备异常汇报。

招聘岗位:生产计划员

招聘人数:1人

工资待遇:5500-7000元,18-40岁,高中及以上学历,男女不限。岗位职责:1、工序生产计划的制定、跟进与实施安排。2、跟踪生产物料及车间的实际生产情况,在计划实行过程中准确、及时发现并解决问题。3、完善与统计各类表单数据。

招聘岗位:CQE工程师

招聘人数:1人

工资待遇:7500-9000元,18-40岁,大专及以上学历。负责对接CS处理客户投诉、,处理售后品质异常,制定可行的标准和定量的方法,给出预防和校正的措施,跟踪售后品质异常的改进情况。

招聘岗位:客诉工程师-CS

招聘人数:1人

工资待遇:7500-9000元,18-35岁,大专以上学历。负责客户诉求的处理、客户关系的维护、推动厂内客户投诉问题的改善关闭、客户审核的跟进及改善关闭。熟悉客诉处理流程,同等岗位工作经验3年以上,会写各类8D、熟练操作Word、Excel、PPT。

招聘岗位:保安

招聘人数:3人

工资待遇: 4500-6000元,18-40岁,初中及以上学历。退伍军人及有相关工作经验者优先。



公司福利:

1.公司提供免费食宿,宿舍安排4-6人/间,配有热水器、空调、独立卫生间等。

2.入职缴纳五险(养老、失业、工伤、医疗、生育)和商业意外险,工作满一年购买公积金。

3.节日福利(生日礼金、过节费等)

4.带薪年假(满1-5年五天,满5-10年在5天的基础上每增加一年多加1天)

5.完整的培训体系(年度培训、月度培训、技能培训)

6.职业技能提升培训及内部晋升平台(管理晋升平台、技术晋升平台、月度评优、6s评比、技能大赛、年终奖等)

7.丰富的企业文化活动:员工旅游、拔河比赛、趣味运动会、年终尾牙、生日派对等。



在本公司就业人员政府补贴政策:

1.返乡就业补贴:一次性补贴2000元/人

2.交通费补贴:一次性补贴800元/人

3.大学生生活补贴:本科生一次性补贴5000元/人,专科生一次性补贴3000元/人

4.员工岗位及夜班补贴:200-500元/人/月


其他说明:

1.上班模式:两班倒,白班8:00-20:00   夜班:20:00-8:00
2.加班费:平时14.22元/H、周末18.97元/H、法定节假日28.44元/H
3.夜班补贴11元/天 ,年资奖30元/年,岗位补贴100-600元。
4.工资发放日:每月10日准时发放,遇节假日则提前发放。

企业地址:东宝区电子信息产业园长兴大道12号

联系人及电话:刘女士 0724-6705697  
张女士 0724-6705703
乘车路线:乘坐88路公交车在东宝政务中心下车,然后步行80米即到。

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